Keskituntiansio

Keskituntiansio (KTA) kertoo työntekijän keskimääräisen ansion yhtä työtuntia kohden.

Keskituntiansio lasketaan jakamalla työntekijän kokonaisansiot tehtyjen työtuntien määrällä tietyn ajanjakson, yleensä kuukauden tai vuoden, aikana. KTA antaa kuvan palkkauksen tasosta ja vaihtelee eri aloilla ja tehtävissä. Keskituntiansiota käytetään usein vertailukohtana työehtosopimuksissa ja palkkaneuvotteluissa. Lisäksi se on palkanlaskennassa hyödyllinen työkalu ylityökorvausten, lomapalkkojen ja muiden työaikaan sidottujen etujen laskemisessa. Joissain tapauksissa, kuten lomapalkan laskennassa, voidaan käyttää erillistä lomakeskituntiansiota.

💎Haussa palkanlaskentaohjelma?

Muita aiheeseen liittyviä sanoja: henkilöstöhallinto, palkanlaskenta, työsopimus, TEStulorekisteri-ilmoitus,  brutto, bruttopalkka, nettopalkka, ennakonpidätys, työttömyysvakuutusmaksu, työaikalakityöajanhallintahenkilöstöhallinto, kulukorvausylityö, vuosilomalaki, EK-tilastotyösopimus

Lue lisää henkilöstöhallinnosta

Blogi
Miten ylläpitää työhyvinvointia muutosten keskellä?
Lue lisää
Blogi
Henkilöstöhallinnon automatisointi ja tehostaminen tekoälyn avulla
Lue lisää
Blogi
Henkilöstöhallinnon sähköistäminen – sujuvaa tehokkuutta nyt ja tulevaisuudessa
Lue lisää