Kattavat kokonaisratkaisut liiketoiminnan tueksi

Henkilöstöhallinnon liiketoiminnallinen rooli kasvaa - näin arveli 78 % EY:n ja henkilöstöjohtamisen Pohjoismaisten järjestöjen selvitykseen* 2022 osallistuneista vastaajista. Niin pienissä kuin isoissakin yrityksissä johdon on vastattava uudenlaisiin vaatimuksiin työnantajana, ja olisikin virhe jättää HR johtamisen ja yrityskulttuurin ydinosaajana pois kuviosta. Suuria muutoksia tapahtui ryminällä, ja samalla kun niihin vielä sopeudutaan, HR:n odotetaan kasvavan uuteen rooliinsa.

Heeros Ostolaskut -ratkaisuun on nyt saatavilla uusi ominaisuus: AI-tiliöintiehdotukset. Tämä ominaisuus mahdollistaa toimittajan oletustiliöinnin rinnalle myös tekoälyn muodostaman tiliöintiehdotuksen, ja voit käsitellä ostolaskut vieläkin nopeammin.

Kun HR-järjestelmä integroidaan osaksi organisaation palkanlaskentaa, hoituu koko työsuhteen elinkaaren hallinta vaivatta, tehokkaasti ja luotettavasti yhdellä kokonaisratkaisulla.

PEPPOL on lyhenne, johon törmää yhä useammin kansainvälisestä taloushallinnosta ja verkkolaskutuksesta puhuttaessa. Mutta mikä PEPPOL on, miksi sitä kannattaa hyödyntää ja miten sen saa käyttöön?